Insgesamt 75 Azubis und Praktikanten/-innen – Ein Job für’s Leben
Für junge Menschen bietet die Caritas einen Job für’s Leben. Die Berufsfelder, Ausbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen sind breit gefächert. Beim Diözesan-Caritasverband haben jetzt 75 junge Menschen ihre Ausbildung oder ein Praktikum im Pflege- und Erziehungsbereich begonnen.
Willkommen bei der Caritas: Die neuen Auszubildenden Sina-Marie Schulz und Johannes Schlappinger mit der Ausbildungsleiterin Sabrina Hoffmann, den Caritasvorständen Diakon Konrad Niederländer und Mag.a (FH) Andrea Anderlik, MSc, dem Abteilungsleiter Personal, Thomas Furthmeier M.A.
Sina-Marie Schulz (16) und Johannes Schlappinger (21) haben in der Zentrale ihre Ausbildung im Büromanagement angetreten. Die Caritasvorstände Mag.a (FH) Andrea Anderlik, MSc und Diakon Konrad Niederländer sowie der Personalchef Thomas Furthmeier und Sabrina Hoffmann, Ausbildungsleiterin, haben sie am Montag, 4. September, willkommen geheißen. Auf die Azubis, so Diakon Niederländer, warten vielfältige Dienste der Caritas, interessante und sichere Arbeitsplätze. Als einer der größten Arbeitgeber in der Region bietet die Caritas viele Möglichkeiten nach der Ausbildung übernommen zu werden. Sina-Marie Schulz hat in der Personalabteilung begonnen, Johannes Schlappinger in der Kita-Abteilung.
Der Caritas-Personalleiter Thomas Furthmeier betont zum Beginn des Ausbildungsjahres, „dass sich Arbeitgeber in der Region ins Zeug legen müssten, um Ausbildungs- und Praktikumsplätze zu besetzen“. Dies erfordere, in Schulen und sozialen Netzwerken frühzeitig den Kontakt mit Jugendlichen zu suchen, sowie sich offener gegenüber Quereinsteiger*innen zu zeigen. Eine menschlich zugewandte und fachlich hochwertige Praxisanleitung sorge für gute Ausbildungsergebnisse.
Im Rahmen der Berufsorientierung an Schulen sei vor allem der gesellschaftlichen Bedeutung von pflegerischen und erzieherischen Tätigkeiten deutlich mehr Raum beizumessen, um die Errungenschaften des Sozialstaats angesichts des demographischen Wandels in Breite und Tiefe weiterhin sicherstellen zu können. Der über lange Zeit zu enge Fokus der Bildungspolitik in Richtung Studium bringe Sektoren wie Soziales aber auch das Handwerk in eine herausfordernde Lage.
Weitere Informationen unter: www.caritas-passau.de/ausbildung. Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden über die Jobbörse laufend gesucht. http://www.caritas-passau.de/arbeitsplatz-caritas.
Caritasverband für die Diözese Passau e. V.
